Службовий роман граємо за правилами - психологія

Love-story на роботі сьогодні - не рідкість. Але подібні відносини суттєво відрізняються від звичайних. І різниця, в першу чергу, полягає в тому, що пріоритетним в робочій сфері все-таки є співпраця, а не любовь-морковь. Але серцю не накажеш!

І, якщо з просто симпатією ще можна боротися, то з чимось більшим, серйозним, тим більше обопільним - просто неможливо!

Але не варто забувати про те, що, незважаючи на «всюдисущу» демократичність, роман між колегами зазвичай не заохочується. На роботу ми приходимо працювати, а не крутити «шури-мури». Тим більше, що стан закоханості, та ще й в колегу «по цеху», відволікає. Обох.

До того ж, як пише JLady.ru такі відносини нерідко викликають у менш удачливих в особистому плані колег заздрість і є предметом пересудів.

До такого повороту подій негативно може поставитися і начальство. На думку багатьох керівників, відносини на роботі створюють цілий ряд серйозних проблем, вирішувати які ні у кого немає ні часу, ні бажання.

Як же бути? Приховувати свої почуття або спробувати з ними впоратися на догоду оточуючим і заради кар'єрного росту? Давайте поміркуємо на цю тему разом, порівнявши всі плюси і мінуси службового роману.

Службовий роман: переваги і недоліки

В цілому, ставлення до службових романів в суспільстві двояке. Багато хто переконаний, що особисте життя не можна змішувати з роботою, інші ж упевнені, що, крім сімейного щастя, це ще й непоганий спосіб влаштувати своє майбутнє. І варто визнати, що і в першому, і в другому випадку частка правди присутня. Але давайте розберемося детально.

По-перше, службові романи, на щастя чи на жаль, зазвичай швидкоплинні. І, якщо колишні закохані продовжують «тягнути одну упряжку», їх ділові відносини можуть ускладнитися.

По-друге, подібні романи сприяють активним дискусіям в колективі. І це, на думку керівництва, негативно позначається на загальній продуктивності організації.

Проте, невблаганна статистика свідчить про те, що влаштовувати своє особисте життя на роботі проте намагалися або намагаються дві третини опитаних. У цьому, до речі, немає нічого дивного. З режимом праці і відпочинку в великих містах серйозна сутужно, і часу для пошуку другої половинки зовсім немає.

До речі кажучи, до потенційних «робочим» половинкам придивляються набагато частіше, ніж до будь-яким іншим. Все зрозуміло: як правило, у працевлаштованих людей основна частина часу проходить на службі, серед колег. І розібратися в тому, що собою представляють ці люди, можна досить швидко. Для того, щоб дізнатися, які риси характеру переважають у того чи іншого працівника, досить просто вирішити кілька завдань разом. До того ж, спільно пережиті емоції зближують, і у подібних відносин набагато більше шансів опинитися надійніше і довговічніше, ніж у інших.

Що ж стосується кар'єрного зростання, то тут ситуація неоднозначна. Звичайно, якщо у вас роман з начальником, питання швидкого просування по кар'єрних сходах можна вважати вирішеним. А ось роман зі співробітником вашого ж рангу може знизити рівень працездатності через цілого рою нав'язливих сторонніх думок і мрій. Однак нерідко буває і так, що прагнення закоханих виглядати достойніше в очах свого обранця чи обраниці сприяє таким досягненням, про які вони раніше і не думали! Адже захоплені своєю колегою люди поспішають на роботу, щоб зустрітися з предметом своєї пристрасті, і не поспішають піти додому, щоб довше з ним не розлучатися :)

Службовий роман когось змушує злітати до небес і, наповнюючи потужною енергетикою, надихає на нові звершення. А це відмінний спосіб отримати від своїх співробітників максимум самовіддачі, тому деякі керівники в романах між колегами не бачать нічого поганого.

Проте, для того, щоб не ставити свій кар'єрний ріст під загрозу, краще дотримуватися деяких правил.

Правила гарної поведінки

правило № 1. Повний контроль

Якщо вас попало всерйоз закохатися в свого колегу, а він відповів взаємністю, потрібно пам'ятати: в стінах фірми свої почуття необхідно контролювати. Ніжні обійми, поцілунки, палкі погляди, романтичне листування через Інтернет та інші атрибути вашої пристрасті повинні залишатися за порогом офісу.

правило № 2. Корпоративна етика

До всіх членів свого колективу необхідно зберігати рівні й нейтральні відносини. Бажання двох відгородитися від усього світу природно і зрозуміло, але порушувати корпоративну етику не варто, адже це може викликати негативне ставлення оточуючих. Закоханим слід бути стриманішими і не демонструвати всьому колективу свої палкі почуття.

правило № 3. Мир у всьому світі

На робочому місці ні в якому разі не слід з'ясовувати стосунки. Якщо у вашій парі назріло великий конфлікт, вирішувати його потрібно поза стінами фірми. В іншому випадку співробітникам знайдеться, про що попліткувати за чашечкою кави. Тому, якщо сварки уникнути не вдається, краще взяти невелику відпустку і заспокоїтися або визначити, хто правий, хто винен, подалі цікавих поглядів колег.

правило № 4. Мовчання - золото

Багато закохані в самому початку роману не можуть втриматися від спокуси розповісти про те, що відбувається своїм товаришам по службі. Подібна відвертість, якщо роман виявиться швидкоплинним, може вийти боком. Ті, хто посвячений у його подробиці, почнуть ставити зайві питання або висловлювати далеко не завжди щире співчуття. А це буде сіллю на рану, яка і так довго не може зажити. Тому розповідати про подробиці своїх взаємин оточуючих доцільно тільки тоді, коли з'явиться впевненість у серйозності вашого роману. Про легкому флірті краще промовчати. А вже романів з колегами, що мають на увазі зраду чоловікові або дружині, взагалі треба уникати. Якщо все-таки це сталося, ні в якому разі не варто розкривати таємницю.
У тому ж випадку, якщо службовий роман не залишає сумнівів у своїй міцності і триває досить довго, довести до відома про нього і начальство, і співробітників, можна. Це виключить непотрібні, засновані на домислах, чутки. До того ж, у багатьох організаціях для близьких людей передбачені спільні відпустки і переклади в інші відділи.

правило № 5. Гідний фінал

І, нарешті, ще одне правило. Воно стосується кінця ваших стосунків. Статистика стверджує, що більше половини службових романів виявилися безперспективними. Як закінчити службовий роман максимально безболісно, ​​якщо колишній коханий і раніше залишається колегою? В першу чергу, треба взяти себе в руки і встановити з ним товариські відносини. Ні драматичні сцени, ні посвята колективу в подробиці своїх з ним стосунків на роботі нздесь ні до чого. У тому випадку, якщо подібний стиль поведінки вам не під силу, щоденні зустрічі з колишнім коханим рівні страшної катуванню, вихід один: якомога рідше бачити його. Для початку треба спробувати піти у відпустку. Якщо ж це не допомагає, доведеться підшукувати інше місце роботи. Інакше рани від невдало роману не заживуть дуже довго.

Але буває і так, що службовий роман стає доленосним. Тому боятися його, старанно вбиваючи в собі зароджується любов, не варто. Адже так ви можете втратити найважливіше і найсильніше почуття в своєму житті!

Схожі статті