Економічна криза в Росії вже призводить до масових звільнень. Найгірше доводиться інвалідам (а кожен десятий росіянин - інвалід), їм і раніше було важко знайти роботу - тепер же виживати їм стане набагато складніше. Навіть глухі - будучи цілком здоровими і здатними до роботи в багатьох галузях людьми - відрізані від ринку праці. У Росії інвалідами по слуху визнано понад 200 тисяч осіб, а загальне число глухих і слабочуючих понад 8 мільйонів, при цьому приблизно 9 з 10 глухих не можуть знайти собі робоче місце. Для порівняння, в США працевлаштовані 58% глухих працездатного віку. У всіх розвинених країнах існують спеціальні програми заохочення для компаній, що влаштовують на роботу інвалідів, в Росії такі програми стали профанацією. Навіть маючи прекрасне вищу освіту, глухі змушені брати саму примітивну і низькооплачувану работу.TheInsiderпоінтересовался, як це - шукати роботу в Росії, будучи глухим.
Тетяна Кощеева, співробітник магазина
19 років, Санкт-Петербург
«Керівництву ми потрібні тільки заради податкових відрахувань»
Я закінчила повну середню школу в минулому році. Це була звичайна, в спеціальну - для глухих - я ходила тільки в 1-3 класах. На уроках літератури та російської іноді були диктанти і фільми без субтитрів, а вчителька вважала, що я сама винна - погано слухаю. На ОБЖ я просила видавати мені питання письмово, а у відповідь: «А ти уважніше слухай!». А в 10 класі я поїхала в Америку по урядовій стипендії - це була програма з обміну. Вже там, в штаті Делавер, спочатку ходила в спеціальну школу, де вивчила американський жестова мова.
І через півроку перейшла в звичайну американську школу, де навчалася з власним сурдоперекладачем. На деяких предметах нас було кілька. Наприклад, на біології нас двоє, а на іспанському - троє було. Сурдоперекладачі зобов'язані переводити все, що вчитель говорив і що я говорила. На відміну від Росії він не має права навіть радити мені або говорити щось замість мене. Все це було абсолютно безкоштовно. За організацію процесу навчання відповідальна школа, вона не має права відмовитися від мене - це вважалося б порушенням закону. Сьогодні в Росії я багато думаю про це - такої можливості тут ніколи не було.
Зараз зарубіжний досвід мені допомагає - як приватний репетитор я викладаю американський жестова мова. Зараз у мене тільки один учень - він платить 250 рублів за годину. Хотіла в два рази більше, але у багатьох глухих немає можливості так багато платити, а мені подобається передавати свої знання. Вже після повернення я поступила в СПбДУ на біологічний факультет, але оскільки моя душа більше лежить до іншого - зараз готуюся до вступних іспитів до Вищої школи економіки.
Моє перше місце роботи - магазин «Діти». Офіційно посада називається «касир». Я брала товар, клеїла цінники, а ще трохи консультувала, але це не було моїм обов'язком. Я товариська людина і мені дійсно нудно без спілкування. Було не дуже просто спілкуватися з покупцями - у всіх різні голоси, кого-то навіть і з п'ятого разу важко зрозуміти. Мені платили 105 рублів на годину, криза прийшла - оклад такий же. І премії теж зовсім не платять! Але справа в іншому - начальство просто перестало давати роботу глухим. Нам завдань буквально немає - просто ходимо по залу і підтримуємо порядок, поки всі інші працюють.
У той же час керівництву, здається, дуже небажано нас відпускати - вони отримують вигоду завдяки податковим відрахуванням. Я і сьогодні все ще офіційно там числюсь, але бажання ходити туди у мене пропало. Коли вступлю до університету, то остаточно заберу свої документи. Власне, і всі мої глухі колеги там залишаються. Вони шукають, але ніяких варіантів немає - пішовши, є ризик зовсім не знайти ніякої роботи.
Геннадій Тихенко, мерчендайзер
29 років, Сергієв Посад
«Доводиться конкурувати з мігрантами»
Але освіта теж не дарма - свої кошти вкладаю в інвестиційні компанії. Ще допомагаю відкривати стартапи - підказую, як складати бізнес-плани. Але останнім часом все погано, малий бізнес душать податками і бюрократією. Криза змусила всіх залягти на дно і чекати хороших часів.
Олексій Бордуков, оператор на заводі
22 років, Ростов-на-Дону
«Без знайомих немає шансу влаштується на роботу»
Я закінчив в Новочеркаську технологічний технікум з програмування, ремонтую комп'ютери - навіть виходило заробляти за рахунок ремонту техніки. Працював я спочатку в сусідній лікарні - знайшов через центр зайнятості населення. Заносив в базу дані пацієнта: якого лікаря відвідував, що за діагноз. Але зарплата там - 5 тисяч, так що я звідти пішов.
Нову роботу допоміг знайти однокласник - тепер я оператор порошкового фарбування на підприємстві з виробництва світлодіодних світильників: витираю від масла деталі, потім наношу фарбу і вішаю в грубку запікатися при температурі в 180-200 градусів. Слабочуючих треба мати тісний зв'язок зі своїми знайомими - без неї немає шансу гарантовано влаштуватися на роботу. Коли прийшла криза, то пропозицій стало в рази менше, і не тільки для глухих - у нас на міських підприємствах скорочують сотнями, ніде не влаштуєшся. Та й в нашій фірмі оклад був по 18 тисяч, а тепер в два рази менше.
Ольга К. анестезіолог
«Складно спілкуватися через хірургічну маску»
Потім довелося шукати більш високооплачуване місце. Зараз вже восьмий рік працюю анестезистка в реанімації. Спочатку було складно спілкуватися через хірургічну маску, але тепер я все маніпуляції знаю. Якщо людина професіонал, якщо достатньо знань, то нікого не хвилює, як він чує. Я в курсі як кожен доктор проводить операцію і мені можна взагалі нічого не говорити в процесі. Криза мене поки ніяк не зачепила.
Серік Даутов, кондитер
28 років, Санкт-Петербург
«Слабочуючих була дорога тільки на локомотивний завод»
Максим Орел, тимчасово безробітний
25 років, Краснодар
«Чи влаштується легко влаштується тільки на завод - там шумно, на нас не впливає»
За основною освітою я технік-програміст, але ніколи не працював за фахом. Було прикро: півроку ходив по співбесідах і ніхто не брав. Але ще я пройшов курси ліцензійного охоронця 4 розряду - це щось і годує. Спочатку через родичів влаштувався приватним охоронцем. В мої обов'язки входив обхід території і перевірка гостей, щоб не пронесли зброю. Звільнили, бо молодий - там працювали дорослі люди з сім'ями, машинами і любов'ю до підводного полювання. Звичайно, я засмутився, втративши дуже хорошу роботу.
Співробітники були незадоволені мною, лаялися: «Ну навіщо тебе взяли? З тобою важко спілкуватися! »
Багато з нормальних не розуміють, через що проходять слабочуючі - виникали конфлікти. Колеги користуються слабочуючими, вантажать їх зайвою роботою і додаткові вимоги висувають. А потім настала криза і після випробувального терміну звільнили всіх, мене в тому числі. Зараз всюди скорочення, навіщо брати глухої людини, якщо можна знайти нормального, який відмінно чує і не буде проблем зі спілкуванням.
Серед нас велика конкуренція - ну ким можуть підробляти слабочуючі? Вантажником, промоутером, охоронної. Половина із знайомих людей з вадами слуху точно не працює, навіть якщо у них хороша професія і кваліфікація. Єдине, де завжди можна розраховувати на робоче місце - це завод, тут завжди гамірно, на нас це не впливає.
Якщо ви знайшли помилку, виділіть її та натисніть Shift + Enter або натисніть сюди. щоб повідомити нам про неї.