- працюючі жінки, за яких сплачуються внески до соцстраху;
- військовозобов'язані і жінки цивільного персоналу військових формувань;
- студентки, які навчаються очно;
- жінки, які всиновили дитину;
- жінки, звільнені при ліквідації компанії, за умови, що з моменту звільнення минуло не більше року.
УВАГА! Якщо жінка відмовляється від отримання листка непрацездатності у 30 (28) тижнів вагітності, то лікарняний оформляється за фактом її повторного звернення до медустанови.
При усиновленні дитини до 3-місячного віку жінці видається лікарняний по Бір з дня усиновлення.
Термін лікарняного залежить від перебігу вагітності та пологів.
Перебіг вагітності і пологів
Коли виплачується допомога по Бір (розрахунок допомоги і терміни виплати)
Допомога призначається роботодавцем в 10-денний термін з моменту звернення працівниці і надання нею необхідних документів і виплачується в день виплати найближчій зарплати.
У регіонах проведення пілотного проекту оплату здійснює ФСС на розрахунковий рахунок породіллі. В даному випадку з моменту надання співробітницею всіх документів до виплати допомоги проходить 15 днів. Працівниця надає необхідні документи роботодавцю, який протягом 5 днів передає весь пакет документів до територіального органу соцстраху. Фахівці ФСС в 10-денний термін зобов'язані прийняти рішення про виплату і, якщо воно позитивне, посібник перераховується в цей же день.
Оплата лікарняного по вагітності та пологах здійснюється в 100% -му обсязі, виходячи із середньоденного заробітку співробітниці за останні 2 роки. Розрахунок допомоги роблять за формулою:
П = СДЗ × КДБ,
П - розмір допомоги,
КДБ - кількість днів лікарняного.
СДЗ - середньоденний заробіток, який розраховується за формулою:
ЗП - сума заробітку за 2 розрахункових року до настання страхового випадку (включаючи заробіток у інших роботодавців);
Кд - кількість днів розрахункового періоду. Це 730 днів в звичайні роки або 731, коли випадає високосний. Якщо співробітниця в розрахунковому періоді перебувала на лікарняному, то дні непрацездатності виключаються з розрахункової бази. Якщо співробітниця в передують розрахунку лікарняного 2 роки перебувала в іншому декретній відпустці або відпустці по догляду за дитиною - по вираженого письмово бажанням такий співробітниці в розрахунок нового лікарняного по БІР можуть бути взяті інші 2 роки. Однак це допускається в тому випадку, якщо розрахунок за іншим 2 років вийде для декретниці більш вигідним, ніж по «стандартним» 2 попереднім.
УВАГА! Якщо страховий стаж працівниці менше півроку, то розмір допомоги по Бір за місяць не може перевищувати МРОТ, чинного на момент настання страхового випадку.
Нарахування та видача мінімального декретної лікарняного
Законодавці убезпечили декретницю, встановивши нижню межу допомоги. Тому бухгалтеру при розрахунку виплати слід порівняти суму призначеного лікарняного з мінімальним розміром допомоги.
Мінімальний розмір виплати залежить від МРОТ і визначається за формулою:
Минп = МРОТ × 24 міс. / 730 × Кд,
Кд - кількість днів лікарняного: 140, 156 або 194 дня.
Як розрахувати максимальний декретну
Як було зазначено вище, отримати допомогу по Бір після звільнення можуть тільки жінки ліквідованих фірм за умови, що статус безробітної було отримано протягом року з дати звільнення.
- з доглядом за інвалідом 1 групи або хворим членом сім'ї;
- перекладом чоловіка в іншу місцевість;
- хворобою, яка перешкоджає проживанню в регіоні.
Якщо працівниця подала заяву на звільнення, перебуваючи на лікарняному, то посібник слід оплатити в повному обсязі.
Лікарняний по Бір видається декретниці за 70 днів до передбачуваного початку пологів або за 84 дня при багатоплідній вагітності. Розрахунок лікарняного листа по вагітності та пологах має ряд особливостей, які розглянуті в даній статті.